社労士の意見一覧

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上司は定時退社日に帰らない部下に残業をやめろと指示したら違法か?

ちょっと変わった話を聞いたのでご紹介します。日本企業では、働き方改革が進み残業時間を減らそう!有給休暇を取得しよう!という流れに変わりつつあります。そして各企業では、働き方改革を実現するためにあらゆる取り組みを実施しています。そして多くの企業で採用されているのが「定時退社推奨日」。

あなたの会社はなぜ社員が辞めてしまうのか?退職防止の方法論

空前の人材難となっている日本社会。せっかくお金をかけて獲得した人材が、ホイホイと辞めてしまうというお悩みは多いようです。なぜあなたの会社は、人材が流出していまうのか?なぜ人はせっかく入った会社をいとも簡単に辞めてしまうのか?その事由を解析していきます。

金庫やレジからお金が無くなった!社内盗難の対処法と防止法

小さな会社の経営者からは、たまに金庫のお金が合わないとか、レジのお金が合わないという相談を受けることがあります。社内の金庫から少額のお金が無くなるということは、間違いなく社内の犯行なのですが、中には常習的に行っている社員もいるらしく、対処法にほとほと困っているのだそうです。

出世を諦めたオジサンこそ最強の社員!そんなオジサンの使い方

40代半ばになると出世コースに乗る人、乗れない人の差が明確になってきます。出世コースに乗る人は、おおむね会社に協力的で自己犠牲できるタイプが多い。一方出世コースから外れたオジサンたちは、とにかく自分だけ良ければいい。会社なんて給料だけくれればイイ。

老後お金に困らないようにするためには子離れするコトが一番大事

老後のお金は誰でも不安なものです。貯金をしてもいくら貯めればイイのか?貯金を食いつぶしたらどうすればイイのか?年金はちゃんと貰えるのか?老後のためにコツコツと動いている人もいれば、老後なんて老後に考えればイイという人もいるでしょう。ですが、老後のために確実にしておかなければイケないのは子離れなのです。

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